考试大纲
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河北旅游职业学院2015年单独招生综合素质测试(面试)大纲

2015-04-02    作者:    来源:

河北旅游职业学院2015年单独招生综合素质测试(面试)大纲

  
  一、综合素质测试(面试)能力及要求
  
  考生应具备以下基本能力:
  
  语言表达能力:要求考生具备一定的语言表达能力,语句简洁,语意明确,表述清晰、连贯、得体。
  
  分析判断能力:要求考生具备基本的逻辑推理能力、综合归纳能力和分析论证能力,考查考生对信息的理解、分析、判断、推理等基本逻辑思维能力。
  
  自我控制能力与情绪稳定性。要求考生具备较高的情商,善于掌控全局和应对各种不利局面;善于克制、容忍、理智的对待苦难、挫折、失败;要有一定的耐心和韧劲。
  
  社会适应能力:要求考生具备参加职业教育学习所必须具备的理解能力、应变能力、人际交往能力、团队协作能力等。
  
  二、考核形式
  
  面试,满分200分。每位考生面试时间为5-8分钟。
  
  面试试题类型。涉及政治、经济、社会、科技、文化,社会现象、社会热点、名言警句、寓言故事诸方面。题型多元化,主要包括背景型、知识型、智能型、意念型、情景型、行为型、压力型等问题。
  
  试题选择方式。采取抽签方式。
  
  三、综合素质测试(面试)内容、分值分配及要求
  
  (一)个人基础素质(60分)
  
  1.个人形象(30分)
  
  要求穿着打扮整齐、得体,无明显失误;沉着、大方,言行举止有礼貌,符合礼节要求;精力充沛。由考官在整个面试过程中通过观察给予考生一个综合印象及评定。
  
  2.个人特长与特质(30分)
  
  要求展示与专业相适应的文体和其他特长等。
  
  (二)专业综合素质(140分)
  
  根据不同专业要求,主要考核学生的专业意识,包括语言表达的流畅度以及综合表达能力、思维逻辑性、社会责任感和一定的应变能力。
  
  1.自我介绍(60分)
  
  主要考核学生组织语言的逻辑性及清晰程度,语言沟通的灵活性和亲和力。
  
  2.综合素质(80分)
  
  要求考生按照评委老师给定的谈话话题即时组织语言表述展开论述,主要考核考生语言是否流畅,反应是否迅速,内容组织是否紧扣问题,衔接是否得当等。
  
  普高考生的题目主要围绕当前社会时事、社会发展以及对专业的了解、理解等问题。
  
  对口考生的题目主要围绕专业常识、专业现状与发展等问题。
  
  三、综合素质测试(面试)题型举例
  
  1.你为什么要选择我们学院,谈谈你对所学专业的认识?
  
    2.设想20年后你的一个典型的早晨。
  
    3.说说你最喜欢的一句名言,并说出喜欢的理由。
  
    4.学生使用手机上网会遇到不健康信息,针对这种现象你怎么看?
  
    5.不想当将军的士兵不是好士兵。你如何理解?
  
    6.在生活中你做了一件好事,但身边的人不理解你,反而讽刺挖苦你,你会怎样办?
  
    7.人类一方面破坏自然,一方面又在保护自然,你觉得地球的生物会有怎样的未来?
  
    8.“木桶”法则:一只沿口不齐的木桶,它盛水的多少,不取决于木桶上那块最长的木板,而是取决于木桶上最短的那块板。谈谈你对“木桶”法则的理解和运用。
  
  

该文章所属专题:河北旅游职业学院
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